Recruitment, Onboarding & Selection, EVP Leader, IKEA

 Ladislav Onderka

V IKEA pracuje již déle jak 23 let. Má dlouholeté zkušenosti v oblasti personalistiky.​
​V posledních 8 letech se věnuje procesní a sytémové části recruitmentu (náboru), onboardingu (adaptaci) a Employer Branding. ​
​Je to právě IKEA firemní kultura, diverzita a IKEA hodnoty, které ho inspirují v jeho práci každý den.​